再就職にあたってそれなりの準備はやらなくてはいけません。

転職をスムーズに行いたい場合、準備は必要です。

  • 転職活動をスムーズに行いたい場合、それなりの準備は必要です。とくに、目に見える「ファッション」は誰もが気を遣う部分ではないでしょうか。けれど、現在の面接については、形式ばらない服装がOKな会社も多いので、スーツでなくては、と考えて面接に出向かなくても良いケースもあります。会社の創設間もない企業などは、お堅い規則もないことが多く、がちがちの服装で行くよりも印象が良くなります。また、ざっくばらんに会話できるのも魅力のひとつです。さらに、私服を見せることで面接の際に、洋服で、相手との話が広がる可能性もあるため、面接担当者に気に入らえるチャンスを作れます。ですので、転職活動は会社の「設立した年」で選択し、（ベンチャー系の）面接時には正装はせずに私服で勝負してみるのもアリかもしれません。

    転職を行うなら、当然仕事のやりがいアップと一緒に加え…

  • 転職先を決めるとき、もちろん仕事のやりがいアップも重要だけど加えて手取りが増えることも重要なポイントになるから「年収サイト」というサイトに登録して今いろいろ研究をしています。全く一緒の会社で同一の職種、社歴なのに人によってかなりの違いがある場合も複数あって、正直なところ面接で質問したことがあります。面接をした人もそのサイトを見ていたようで「ああ、高い年収で書かれているのは、書いた側も誰だろうとある程度は予測はついているんですけどね、おろらく格好をつけているのでしょう。低い方の年収だと覚悟しておいてください」とのことでした。

    もしもあなたが近い将来、転職するのなら、転職前に資格を取得することでステップアップできます。

  • もしもあなたが転職したいと考えているなら、前もって資格を取得することでステップアップできます。また、職場に籍をおいているあいだに、資格を取得すると、転職時にそれを生かせるので、転職先の候補が増えるのです。というワケで、資格取得は、在職期間中が良いタイミングです。再就職を考えているなら、このあと役立つ可能性の高い資格を持っておくと、現在の職を辞めた後も前向きに次に進めるはずです。それにプラスして、資格を手に入れることで転職活動では資格が味方をしてくれるので転職先の面接の際、「即戦力」と判断され、今までの職場より待遇が良くなる可能性が高くなります。

    ある古物商の社員募集にて、書類審査を通過しました。2、3日し・・

  • とある古物商の求人にて、書類選考をクリアしました。その後相手方から、面接日時を教えてもらいました。にもかかわらず、当日、時間通りに指定場所に向かうと、手違いがあったのか相手の面接の準備が全くできていない状況だとわかりました。待たされたのち、所長らしき人物が面接に応じてくれましたが、最初から最後まで、驚くほどだらしのない態度で迎えられ、淡々と面接を終えました。ところが、予定日になっても結果連絡が一切来ず、私のほうから問い合わせてみると、「面接結果に関しては、郵送で本日送付しました」と返答されました。しばらく待ちましたが、ですが、これも来ず、仕方なくふたたび、質問したところ、驚くことに、「残念ですが不採用」ということで、その直後、電話を切られてしまったのです。私はしばらく何も言えませんでしたが、率直に、採用されなくて良かったとホッとしています。

    新卒で入社した会社を離れ、心を改めて転職を決意しました。

  • 新卒で入社した会社に別れを告げ、一歩踏み出して転職を決意しました。実際に転職する前後は、とても不安で辛い時期もありました。ですが、社会人になって数年後には仕事を辞めて、大半の人が中途採用で働いていることを私自身が転職を経験したことで学び、無意識のうちに漠然とした不安が無くなりました。また1回転職したことでなんだか肩の荷が下りたかのような気分になり、「自分の好きなこと」を考えることが楽しくなりました。いまだに「仕事を変えるのは良いことじゃない」といったような転職する行為を咎める意見もありますが、必ずしも正しいのかなと感じました。私自身、転職を経験して良かったと思います。

    近頃、ネット上では、「就職斡旋エージェント」以外に・・

  • 近年はインターネット上では、「就職斡旋エージェント」をはじめ、「ヘッドハンティング」の専門会社も増えています。「特許」を出した人などは、連絡が来る可能性が高くなります。ヘッドハンティングを行う会社は、特許を取った人のほかに、研究開発で論文を提出した経歴のある人や、新聞で紹介された人など、何らかの業績を残したと思われる人をターゲットに電話・メールで接触し、ヘッドハンティングのネタにしようと考えています。もしも、あなたがヘッドハンティングらしい連絡をもらったならそのような心当たりを考えましょう。ここ最近は、ヘッドハンティング名目として、登録料を請求する会社もあるらしいですが、そういったものは間違いなく詐欺といえるので騙されてはいけません。報酬を支払わなければいけないのは登録している会社で、転職希望者が払う必要はありません。

    転職活動の最後の難関として、今の会社の退職があります。

  • 転職活動の最後の壁として、今勤めている企業からの退職があげられます。転職先から採用の内定を得ても、現在勤務中の会社があなたを放出したくないとして慰留してくる可能性があります。そういったケースでは、負けることなく退職する、という強固な信念を持つことが重要といえます。たとえ引き留められて、一時は思いとどまったとしても、一度辞めたいと考えた会社は結局、辞めることとなります。スムーズに退職するためには、会社の規定をチェックしておき、退職までに必要な日数を超過する年月以降の退職日設定と、退職届を書いておきます。そして、決定権を持つ上司と談判し、退職を考え直す可能性はありませんと、堂々と伝えましょう。円満退社になるよう心掛けるのも一つの転職活動です。

    私は20代で転職を2度行い、そして今、資格取得のため…

  • 20代のうちに転職を2回ほど経験して、現在、資格を取る目的で派遣社員として働いています。フルタイムの勤務とは異なるため、どうしても給料は安くなりました。心と時間に大きな余裕が出来ています。学生のときに資格を取得し、仕事を続けるという方は本当に稀です。また、しっかりと資格を活かしている人と話すとかなり羨ましいと見えたりもします。以前の私は、それなりに成功している人と自分を比べ、悩んでしまうこともありました。しかし現在では、結婚し、私の生活環境が大きく変わり、前よりも明確にやりたいことを見つけたので毎日が充実しています。

    転職での面接などの時に面接担当者に名刺を手渡されとしたら…

  • 転職の面接などの場面でもし名刺を手渡されとしたら、こちらも名刺を相手に渡した方が良いのか？とどちらが正解かわからない場合一般的には差し出さなくても良いと理解しておいてください。転職のための面接は仕事の延長上のことではなくて、職を得るための就職活動の一環なわけですから、ほとんどは名刺をやりとりする時間とは異なります。さらに、あなたは会社の人間としてその場にいるのではなく、個人のことでそこにいるわけです。という事で、相手から名刺を渡されたとしても、こちらに関しては名刺を受け取るだけで問題なくて、面接担当者に相手の方に渡す義務はないと推測できます。

    転職活動中の採用面接では、してはいけないのは良い印象を与えたいとあからさまな…

  • 転職を成功させるための面接で多数の人が考え違いをしているのですが採用をされたいあまり度を超えた猫をかぶることです。すると残念なことに不採用となる可能性が高いです。そうならないために猫をかぶるよりも面接の際は「ボーナス」などの、多くの人がかなり聞きづらいことも勇気を出し質問しておくと、結果的にあなたのためにもなります。信じられないかもしれませんが、「入社前の段階で質問をすることで面接で落とされるのではないか」と危惧するかもしれません。だけども、意外なことに、プラスの結果になる可能性が高いといいます。これらのことは労働環境やお金に関する内容は、仕事をするとなれば、多くの人が気になっています。ですが、面接に応募した人たちの多くは、普通は質問できません。けれど、一歩踏み出しておくと、「ほかの人とは違うな」と面接官の記憶に残る可能性が高くなります。

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